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奥门银河误乐城召开2022年度党风廉政建设和反腐败工作会议

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  • 作者:李苗苗
  • 来源:纪检审计部
  • 发布时间:2022-04-03
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奥门银河误乐城召开2022年度党风廉政建设和反腐败工作会议

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4月1日,奥门银河误乐城召开2022年度党风廉政建设和反腐败工作会议。公司党委书记、董事长王明宝出席会议并作重要讲话,纪委书记邹海军通报典型案例并作党风廉政建设和反腐败工作报告,党委委员、副总经理邹运来主持会议。  

王明宝在讲话中强调要全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,深入学习贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和十九届中央纪委六次全会部署,认真落实国资委、中国五矿和中冶集团党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会要求,坚持不懈把全面从严治党、全面从严治企向纵深推进。

王明宝代表公司党委就进一步抓好党风廉政建设和反腐败工作提出四点要求:

要提高政治站位,实现在思想上清醒坚定的目标。要深刻领悟十九届中央纪委六次全会精神,切实增强全面从严治党的使命感、责任感、紧迫感;提高对反腐败斗争的严峻性和复杂性的政治认识,达到全面从严治党政治自觉、思想自觉、行动自觉;深刻把握党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,切实将全面从严治党向纵深推进。

要提高对“关键少数”的纪检监督效能,实现扼杀腐败萌芽的目标。聚焦“关键少数”,必须强化“三个意识”:强化担当意识、强化表率意识、强化责任意识;聚焦关键岗位,要从其岗位职责出发,要从工作联系出发,要从合规性角度出发。

强化纪检审计效能,锻造一支攻坚克难、战无不胜的纪检审计队伍。要结合国有企业纪检审计工作的业务性与政治性,加大考核教育培训力度,不断提高纪检审计干部的业务知识。

加强廉洁文化建设,打造风清气正的文化氛围。要充分领会廉洁文化的重大意义;建立健全廉洁文化建设的体制与机制;强化宣传教育工作。

邹海军通报中冶集团2021年查处典型案例,用身边人身边事开展警示教育,不断敲响警钟,做到以案明纪;并作了题为《从百年奋斗历程中汲取前行力量一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争》的工作报告,对公司2022年党风廉政建设和反腐败主要工作进行了总体部署:

深化党的政治建设,聚焦“国之大者”强化政治监督。围绕习近平总书记重要指示批示精神贯彻落实情况开展监督、围绕推动高质量发展开展监督、围绕对标世界一流企业、国企改革三年行动高质量收官开展监督、围绕落实集团公司“五个专项行动”情况开展监督。

完善对下级纪委考核机制,充分履行纪委监督执纪问责职责。推动子公司纪委书记聚焦监督执纪问责主业,把全面从严治党监督责任抓紧抓实抓细抓好;推动子公司纪委全面落实“转职能、转方式、转作风”的要求,扎实开展党风廉政建设和反腐败工作。

建立专项整治长效机制,充分运用监督执纪“四种形态”。通过开展各项专项整治工作,及时建立健全相关规章制度,将监督执纪“四种形态”理念和方式方法贯穿各个环节,把深化问责作为推动主体责任落实的核心关键。

防止“四风”隐形变异,构建作风建设长效机制。坚守重要时间节点防反弹,盯住薄弱环节补短板,加紧制度建设强弱项,发挥监督约束、制度规范、教育引导综合效应,切实推进作风转变。

在廉洁风险防控预警上狠下功夫。建立廉洁风险监督联动机制,健全廉洁风险防控的预警机制,建立完善廉洁风险信息采集体系,形成信息共享、问题会商、联动处置的监督工作机制。

抓实廉政教育,强化整改责任落实,巩固巡察成果。坚持政治定位,推进政治监督具体化常态化;坚持问题导向,充分运用巡察成果完善体制机制,堵塞管理漏洞,帮助企业提升治理能力;坚持教育引导,筑牢党风廉政建设和反腐败工作教育防线。

练内功提修养,做忠诚卫士。不断提高纪检干部的业务性与政治性、加大自我净化力度,打造忠诚干净担当、能力素质过硬的纪检铁军。

会议以视频会的形式召开,公司领导班子成员、非班子高管,公司中层干部、部长助理、后备干部、秦皇岛公司共181人参加会议。

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